要是你只上了十天班,正常公司都是有最少15天也就是半个月的试用期吧,你连试用期没过就辞职了,正常来说公司不会给你交社保的!
再就是有些大公司一入职就有社保,马上缴纳,要是你10天就走了,公司有最低上班时间要求吧,到时发辞职工资会全额扣除!
原创 | 2022-10-29 01:01:20 |浏览:1.6万
要是你只上了十天班,正常公司都是有最少15天也就是半个月的试用期吧,你连试用期没过就辞职了,正常来说公司不会给你交社保的!
再就是有些大公司一入职就有社保,马上缴纳,要是你10天就走了,公司有最低上班时间要求吧,到时发辞职工资会全额扣除!
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