医院的护士也是事业单位工作人员，不论是固定工、合同制干部、合同制工人，都是实行聘用合同制。但凡是由劳动人事部门按计划招工招干或由长期临时工转为合同制人员，都是在编的，工资列入财政预算的财政供养人员。

还有一种合同工是没有经人社部门审批，由医院自主招聘的临时工人员，只由医院与临聘人员签订临时聘用合同，这类人员不属于在编人员。