（1）如果企业明确委托第三方公司来查询新入职员工曾经是否被起诉，那么背调公司是完全有能力查询到相关信息的。

（2）如果被查询到相关的被起诉信息，并且企业HR部门明确告知这会影响入职，那么求职者很可能会因为这个原因而导致求职失败。

（3）不过，不是所有企业都会要求对每一个岗位的新入职员工调查被起诉的相关信息，但多数企业都会依赖第三方公司来进行背调，而第三方公司也的确具备很强的背调能力。