你可以雇一些本身已经以个体身份自行参保的人员，可以和职工谈，相对给予职工一定补贴，让他们自行参保，这样比较方便，如果职工离职的话，也不涉及为职工办理相关的手续，也不用和职工签订正规的劳务合同。

或者聘用一些兼职人员，他本身在别的企业已经参保缴费，就不能重复再参保了，如果税务机关要求你为职工缴纳社保费，你可以让职工打印社保部门的缴费流水，证明职工已经在其他地方自行参保，则不需要再为职工缴纳社保费。