一是思想认识不到位。

没有认识到从严执纪的重要性和必要性，抱有侥幸心理和麻痹思想。

二是执行过程不到位。

过程中存在欺上瞒下的行为，上级权威性不够，下级在制度执行落实中不认真搞变通打折扣。

三是监督问责不力。对违规违纪行为严格监督，没有切实问责和处罚，没有做到问责一个警醒一片。